Ranco Cherries

2025-11-12 San Fernando
hace 25 dias Full-time

Descripción

Ranco Cherries, empresa con más de 30 años de experiencia en la exportación de cerezas, se encuentra en la búsqueda del próximo/a Contraparte SAG, para unirse a nuestro destacado equipo de trabajo, en nuestra Planta ubicada en la ciudad de Rancagua.

Su función principal : Apoyar las labores de la Contraparte Profesional para asegurar el cumplimiento de los requerimientos y requisitos establecidos por el SAG para las exportaciones de fruta. Preparar y consolidar la documentación necesaria requerida por el SAG, garantizando que todos los procedimientos y normativas sean seguidos de manera precisa y oportuna.

Las principales responsabilidades de este rol:

- Coordinar y asegurar el cumplimiento de los requisitos del SAG y mercados internacionales, validando documentación, inspecciones y normativas para garantizar la exportación de fruta.

- Preparar y supervisar lotes de inspección y despachos (SAG y USDA), coordinando muestras, documentación y control físico de pallets según protocolos.

- Mantener actualizada la información de la fruta en registros y sistemas, validando trazabilidad, movimientos y condición de los pallets en cámaras y despachos.

- Supervisar procesos de calidad y reembalaje asociados a la condición SAG, asegurando orden, trazabilidad documental y comunicación oportuna con la entidad fiscalizadora.

- Gestionar insumos, trámites y procedimientos administrativos vinculados al SAG, además de mantener actualizados instructivos y apoyar en la comunicación con jefaturas y la autoridad.

Requisitos de postulación:

- Técnico Agrícola, Ingeniería agrícola
- Curso Contraparte SAG vigente (Excluyente)
- Experiencia previa en el cargo o en áreas relacionadas
- Manejo de Office intermedio
- Disponibilidad de horario 4x2 (Día / Noche) Excluyente

Te proporcionamos un entorno laboral agradable y oportunidades continuas de capacitación para tu crecimiento profesional y personal.

*En Ranco Cherries estamos comprometidos con la Ley de Inclusión (Ley N°21.015), por lo que te invitamos a informarnos si requieres de cualquier ajuste para participar adecuadamente en nuestros procesos de selección*.


Beneficios

Caja de compensación
La empresa esta adscrita a una caja de compensación
Casino
La empresa incluye casino para la alimentación
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