Asistente de Proyectos Jr - Telecomunicaciones

Descripción

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Estamos en busca de un asistente de proyecto de telecomunicaciones entusiasta y motivado para unirse a nuestro equipo. Buscamos una persona dinámica y proactiva que desee aprender y desarrollar su carrera profesional en un entorno colaborativo y en constante movimiento.

Responsabilidades:
Apoyar en la planificación y ejecución de proyectos. Realizar seguimiento y control de las actividades del proyecto. Colaborar con diferentes departamentos para asegurar el cumplimiento de plazos y objetivos. Preparar informes y presentaciones sobre el estado de los proyectos. Asistir en la coordinación de reuniones y eventos relacionados con los proyectos.
 

REQUISITOS

Requisitos para postular a la vacante:
Estudiante de los últimos semestres de Ingeniería en Telecomunicaciones, Conectividad y Redes, o carreras afines. (Excluyente) Proactividad, colaboración, ganas de aprender y crecer profesionalmente. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para manejar múltiples tareas y prioridades. Conocimiento básico de herramientas de gestión de proyectos (deseable).
Habilidades Relacionales:
Capacidad para trabajar en equipo y fomentar un ambiente colaborativo. Actitud proactiva y disposición para aprender de los demás. Habilidades de resolución de problemas y pensamiento crítico. Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.
 

BENEFICIOS

Ofrecemos:
Asignaciones correspondientes a colación y movilización. Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Posibilidad de incorporación a la empresa al finalizar la práctica.
Modalidad: Presencial. Horario de lunes a viernes de 08:45 a 18:00.

Ubicación: Nuestra oficina principal está ubicada en Av. Providencia 2088, a pocos metros de las estaciones de metro Pedro de Valdivia y Los Leones.

¿Listo para aprender y crecer en un entorno profesional desafiante? ¡Postula ahora y comienza tu carrera con nosotros!

 

Olitel, está decidida a ofrecer igualdad de oportunidades en todos los procesos laborales, ejerciendo una cultura de inclusión y no discriminación. Tomamos las decisiones laborales basándonos en el mérito y sin tener en cuenta ningún factor como etnia, color, nacionalidad, religión, sexo o identidad de género, orientación sexual, edad, estado civil, diversidad funcional, entre otros.