Trabajador Social PRM Linares

Descripción

TRABAJADOR/A SOCIAL PRM RAYÜN, LINARES

PRINCIPALES FUNCIONES:
 Responsable de los aspectos socio familiares de los niños, niñas y adolescentes atendidos
en el PRM con calidad, eficacia y coherencia en la intervención técnica y metodológica
resguardando en todo momento los derechos de los niños, niñas y adolescentes
atendidos.
 Realización de profundización de los diagnósticos, así como diseño de PII.
 Actualización permanente de los sistemas de registro del proyecto en su dimensión
técnica.
 Intervención especializada con niños, niñas y adolescentes y sus familias o referentes
significativos, de acuerdo al PII previsto acorde a cada NNA.
 Articulación de acuerdos con las redes locales y sectores correspondientes.
 Coordinación con servicios especializados de atención en aquellos casos que requieren de
tratamientos complementarios a los realizados por el proyecto.
 Coordinación de la realización de análisis de caso, con participación de la dirección del
proyecto.
 Control y difusión interna de la información pertinente respecto a cada caso atendido y su
evolución.
 Monitoreo del proceso de seguimiento de los egresos.
 Actualización permanente de un catastro de organismos e instituciones locales y extensas
consideradas como parte de una red de apoyo.
 Coordinación permanente con tribunales de familia y fiscalía.
 Participación propositiva en reuniones clínicas y técnicas.
 Realización de capacitaciones al equipo, según competencias y experticia profesional.
 Aportar a la sistematización de experiencias, buenas prácticas y herramientas desde la
praxis, contribuyendo al PRM en un aporte sobre la temática en el territorio.

PERFIL DESEADO
 Título profesional y licenciatura (ambas) de Trabajador/a Social emitido por una institución
de educación superior reconocida por el estado.
 Experiencia de 2 años en niñez con vulneración de derechos y familia.
 Formación y experiencia clínica infantil y conocimientos en temáticas específicas
(maltrato, abuso sexual y VIF).

ENVIAR CV Y ANTECEDENTES A: [email :)]
- CV formato SMN
- Certificado de antecedentes para fines especiales
- Certificado de inhabilidad por maltrato relevante
- Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad
- Certificados de especialización
- Copia de título universitario